為進(jìn)一步加快海南區(qū)學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦幼兒園合同制教師，具體事宜如下：

　　一、招聘崗位及名額

　　共招聘合同制幼兒教師67名，其中城區(qū)公辦幼兒園教師64名，巴音陶亥育才幼兒園3名。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　1.全日制普通高校畢業(yè)生。

　　2.內(nèi)蒙古自治區(qū)戶籍、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，學(xué)前教育專業(yè)。

　　3.烏海戶籍或?yàn)鹾Ｉ吹氐漠厴I(yè)生，全日制本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)。

　　4.海南區(qū)服務(wù)期滿且考核合格的項(xiàng)目人員，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，不限戶籍和專業(yè)。

　　在海南區(qū)服務(wù)期滿且考核合格的項(xiàng)目人員為：“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”和“基層公益性崗位服務(wù)人員”。

　　“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。

　　“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語(yǔ)授課高校畢業(yè)生，充實(shí)到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，主要從事勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。

　　凡是到報(bào)名開(kāi)始日，“項(xiàng)目人員”服務(wù)期滿超過(guò)3年或被錄用為公務(wù)員(含參公單位工作人員，下同)、被聘用為事業(yè)單位工作人員(列編招聘)的，不能再以“項(xiàng)目人員”應(yīng)聘。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　2.具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

　　3.18周歲以上、35周歲以下(1985年8月18日之后出生);

　　4.2021年12月31日前取得教師資格證;

　　5.具有符合崗位要求的工作能力;

　　6.具備崗位所要求的其他條件;

　　7.2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2020年7月31日(受新冠肺炎疫情影響畢業(yè)延期的，獲得學(xué)歷學(xué)位時(shí)間可放寬至2020年12月31日)。

　　8.下列人員不在范圍：

　　(1)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(2)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

　　(3)違法違紀(jì)正在接受審查的人員;

　　(4)曾因吸毒被管制人員;

　　(5)現(xiàn)役軍人;

　　(6)在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為人員;

　　(7)有學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的人員，有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的人員;

　　(8)法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年8月21日至23日，采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)：海南區(qū)第一幼兒園。

　　2.報(bào)名咨詢：0473-21123890473-4022171。

　　3.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需持本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(有效期內(nèi))、本人所獲各類證書原件和復(fù)印件1份、一寸彩照4張。填寫《2020年海南區(qū)公開(kāi)招聘公辦幼兒園合同制教師報(bào)名表》和《2020年海南區(qū)公開(kāi)招聘公辦幼兒園合同制教師承諾書》。

　　4.資格審核：海南區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組資格審核組，根據(jù)崗位報(bào)考情況及崗位需求，對(duì)報(bào)考人員的相關(guān)資料進(jìn)行審核。經(jīng)資格審查后將及時(shí)通知考試，請(qǐng)報(bào)考人員保持通信暢通，未在規(guī)定時(shí)間回復(fù)的考生，視為自動(dòng)放棄。

　　資格審核貫穿于招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或故意隱瞞真實(shí)情況的考生，立即取消資格。

　　(二)開(kāi)考比例

　　考試名額與實(shí)際報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:3方可開(kāi)考。未達(dá)到開(kāi)考比例，根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，相應(yīng)減少聘用人數(shù)或適當(dāng)降低比例。

　　(三)考試

　　1.筆試

　　(1)筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容主要為教育教學(xué)理論(教育學(xué)和心理學(xué)理論及應(yīng)用、教育類法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等)及學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)。

　　(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試時(shí)限120分鐘，滿分100分。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證?？忌谥付〞r(shí)間、指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并在規(guī)定時(shí)間持準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證到指定考場(chǎng)參加筆試。

　　在海南區(qū)服務(wù)期滿且考核合格的項(xiàng)目人員實(shí)行政策傾斜，筆試成績(jī)加2分。該類考生筆試計(jì)算公式為：筆試成績(jī)=筆試成績(jī)+2分。

　　筆試成績(jī)按從高到低1:2的比例確定進(jìn)入面試人員(最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試)。

　　2.面試。面試滿分為100分，時(shí)間8分鐘，包括試講(內(nèi)容統(tǒng)一命制，占70分)和才藝展示(內(nèi)容自選、器材自備，考場(chǎng)只提供電鋼琴一架，占30分)，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)總成績(jī)計(jì)算及公布

　　1.總成績(jī)=面試成績(jī)×50%+筆試成績(jī)×50%。

　　2.總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。

　　(五)成績(jī)公布

　　面試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)，按照崗位名額1:1比例確定體檢人選。同一崗位進(jìn)入體檢范圍的人員最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的，以面試成績(jī)確定擬聘用人選，面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，進(jìn)行加試，加試方案另行通知。

　　四、體檢

　　體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，在指定醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用考生自理。無(wú)正當(dāng)理由未按規(guī)定時(shí)間到指定醫(yī)院，以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　五、考察

　　根據(jù)總成績(jī)和體檢情況，按照選用名額1:1比例確定擬考察人選。用人單位組成專門考察小組，對(duì)報(bào)考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況以及學(xué)習(xí)、工作期間的表現(xiàn)進(jìn)行綜合考察。

　　對(duì)于體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄的考生，取消聘用資格并進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、公示及聘后待遇

　　(一)遞補(bǔ)規(guī)則。按照總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　(二)根據(jù)總成績(jī)及體檢結(jié)果，對(duì)擬聘人員在海南區(qū)人民政府網(wǎng)和海南區(qū)教育局官方微信進(jìn)行公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，公示期為7日。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有問(wèn)題或反應(yīng)問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

　　(三)幼兒園聘用人員不納入聘用單位編制管理，實(shí)行合同制管理，參照在職在編教師同等待遇進(jìn)行，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。凡新進(jìn)人員，實(shí)行合同制管理，與單位簽訂工作年限不少于5年的聘用合同，違反合同約定提前調(diào)離的，承擔(dān)違約責(zé)任并取消聘用合同。實(shí)行試用期制度，按規(guī)定約定試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期不合格的，解除聘用合同。

　　(四)錄用后，海南區(qū)教育局將根據(jù)各幼兒園崗位實(shí)際需求情況，進(jìn)行統(tǒng)一分配，如不服從分配，則取消錄用資格，空缺名額按規(guī)定遞補(bǔ)。

　　(五)聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，或在辦理正式聘用手續(xù)前未提交本人人事檔案等相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘在區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)人社局牽頭，區(qū)教育局配合，共同組織招聘的具體事宜。

　　為保證招聘工作的公正與公平，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。

　　舉報(bào)電話：0473-4021232。

　　八、疫情防控工作要求

　　(一)報(bào)名人員需持有綠色健康碼(報(bào)名前一日打印)和身份證到指定地點(diǎn)報(bào)名。

　　(二)報(bào)名人員在報(bào)名前應(yīng)確保身體狀況良好，對(duì)隱瞞行程、病情，故意壓制癥狀、瞞報(bào)漏報(bào)健康情況的考生追究相應(yīng)責(zé)任。報(bào)名成功的人員在考試之前不得離開(kāi)烏海市。

　　(三)在報(bào)名時(shí)和考試中如監(jiān)測(cè)、檢查發(fā)現(xiàn)考生身體狀況異常的，報(bào)海南區(qū)衛(wèi)生健康等部門，啟動(dòng)《應(yīng)對(duì)突發(fā)新冠肺炎疫情處置方案》。

　　(四)考生在正式考試時(shí)無(wú)需佩戴口罩，其他時(shí)間須佩戴口罩，并與周圍考生保持距離。

　　九、注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)名詳情請(qǐng)登陸海南區(qū)人民政府網(wǎng)。網(wǎng)址：http//www.hainanqu.gov.cn和海南區(qū)教育局官方微信(微信號(hào)hnqjtj)?？荚囅嚓P(guān)信息請(qǐng)隨時(shí)查看網(wǎng)站和微信，不再另行通知。

　　2.為強(qiáng)化報(bào)考人員誠(chéng)信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保招聘工作公平、公正進(jìn)行，此次考試建立報(bào)考人員誠(chéng)信檔案。對(duì)報(bào)考人員資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

　　3.本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)，也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)培訓(xùn)。

　　4.本方案及未盡事宜，由海南區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

2020年海南區(qū)公開(kāi)招聘公辦幼兒園合同制教師報(bào)名登記表s.xls

2020年海南區(qū)公開(kāi)招聘公辦幼兒園合同制教師誠(chéng)信承諾書as.docx